一例一休加班費

的討論串, 共24則

[請問] 一例一休加班費問題 @PTT

請問現在新版的一例一休的連續第6天上班是一定有加班費嗎?可是聽朋友說好像只有同一個禮拜內才有跨禮拜的就沒有了
作者:belldandy27 看板: ask 日期:2019-07-25 01:43:15
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[討論] 一例一休加班費算法很合理啊 @PTT

假日加班0-4小時以4小時論4-8小時以8小時論員工休假原本已經有計畫了有可能因為來公司的1小時而影響半天甚至一整天的計畫所以這樣很合理啊不知道為什一堆慣老闆在
作者:tmen520 看板: salary 日期:2017-10-13 17:17:06
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一例一休 加班費增幅創新高 @Mobile01

作者:每天漲停板 看板: 台灣新聞 日期:2017-04-26 06:49:00
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一例一休加班費到底是增加還是減少? @Mobile01

作者:shentunglin 看板: 職場甘苦談 日期:2017-04-08 23:02:00
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[新聞] 一例一休,加班費你都懂了嗎 @PTT

延長工時.延長工時工資(俗稱加班費)是違反勞基法最多的項目.簡單的說.就是慣老闆苛扣員工最多的違法項目.不論版主是為什麼不重視這一塊.你還是要好好知道自己的權益
作者:kkoowwee1102 看板: part-time 日期:2017-03-17 16:37:08
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[請益] 一例一休 加班費核准條件? @PTT

突然想到一件事,身為工程師假設下班後突然有靈感想做個LAB,測試某些功能,或是半夜花自己時間做專案驗收文件,都與工作有關的事情,這些能否申請加班費?如果可以,那
作者:jamselee 看板: tech_job 日期:2017-03-17 02:08:02
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[問題] 這樣是否符合一例一休加班費? @PTT

小弟在1/21~1/26的時候經某行銷公司受雇後派駐到賣場當促銷人員連續工作六天每天八小時後來那間行銷公司說短期派遣不符合一例一休只符合正職或長期派遣所以第六天
作者:toro556613 看板: part-time 日期:2017-02-07 16:22:32
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Re: [心得] 公司不承認一例一休加班費? @PTT

※引述《charily23123(軒廷)》之銘言:到了結算一月份薪資的時候了由於我是打卡的,薪資都是自己算好加班費,再送給主管簽名關於休息日加班的部分,應該是前
作者:petertg 看板: salary 日期:2017-01-27 16:30:38
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[心得] 公司不承認一例一休加班費? @PTT

到了結算一月份薪資的時候了由於我是打卡的,薪資都是自己算好加班費,再送給主管簽名關於休息日加班的部分,應該是前2小時乘2.33,後6小時乘2.66工作日加班依舊
作者:charily23123 看板: salary 日期:2017-01-26 17:06:12
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一例一休加班費漲價根本假議題 @Mobile01

作者:beviswu 看板: 台灣新聞 日期:2017-01-12 08:21:00
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[問題] 老闆省一例一休加班費的方法 @PTT

我們公司為了避免掉一例一休所額外的加班費。把所有員工另外轉進到另一間"新的"公司。之後再把例假日的工作用外包的方式給所謂這家"新的"公司,做的人還是原本的員工。
作者:aaf009610 看板: salary 日期:2017-01-09 23:30:19
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Re: [問題] 補習班適用一例一休? 加班費計算? @PTT

雖然修法次數不多,而且幾乎只是改數字,差異不大不過有時法院的判決會變,這會影響比較多不過大部分人應該也不在乎就是了,沒特別標的都以15.16年回答1.那時曾聽過
作者:dss 看板: salary 日期:2017-01-06 15:01:02
留言: 4